飞速发展的Web开发需要高素质的Angular工程师
网页设计服务市场, 包括网站的设计和编码, 已经达到了 $58.4 billion 到2023年，其增长速度远快于整个科技行业. Web开发人员尤其面临着最高的需求:他们到2031年的预计增长率是 30% (相比之下，平均职业增长率为5%). 如果你从事前端开发，你很可能听说过Angular. JavaScript框架是单页面应用程序的常用选择——它一直保留在 top five 最常用的web框架 连续好几年 ——这也使得Angular开发者非常受欢迎.
Nowadays, 许多web开发人员从学习前端框架开始, 这意味着Angular工程师拥有不同程度的经验. As a result, 寻找招聘的Angular开发人员可能很有挑战性, 你必须为你的公司挑选合适的工程师.
Angular的专业知识根植于对 JavaScript , TypeScript , HTML, CSS ，以及其他前端技术. 职位描述提示, interview questions, 以及本指南中列出的所需技能熟练程度，将帮助你找到出色的Angular工程师，他们将使你的网站和业务蓬勃发展.
哪些属性能区分优秀的Angular开发者?
在确定Angular开发人员所需的技能时, 你可能想知道“Angular开发人员是做什么的??Angular开发者要处理前端开发的各个方面，应该擅长以下领域:
UI/UX
APIs and connectivity -使应用程序完全可操作, 前端工程师还使用api促进应用程序服务之间的连接. api为应用程序的功能提供持久性和集中化.
Unit testing -前端开发人员实现单元测试，以验证每个代码段是否按预期执行. 单元测试可以降低成本，防止漏洞，并在应用投入生产后留住用户. Angular开发者通常使用Jasmine、Karma、Mocha和Siesta.
端到端(e2e)测试 端到端测试是确保应用程序按预期运行的最终组件. 前端工程师使用端到端测试来确保在用户任务和流程中保持正确的数据流. Angular工程师可以使用的一些端到端测试工具包括Cypress, Nightwatch, and WebdriverIO.
当你开始搜索的时候, 确定在这些领域有丰富经验的候选人, 熟悉前端语言(i.e.(JavaScript、TypeScript、HTML和CSS)、单元测试框架和端到端测试工具.
注意:特别注意开发人员对标准UI框架的掌握程度, 尤其是那些在构建Angular应用时经常用到的. At the very least, 你应该期望Angular开发者熟悉Bootstrap, Tailwind CSS, and Angular Material.
在验证前端专业知识之后, 你应该评估开发人员对Angular幕后工作原理的掌握程度. 各级Angular工程师都应该能够清楚地说明Angular应用中最关键的几个方面是如何协同工作的. 他们还应该熟悉应用开发所需的各种技术.
Angular开发者应该精通多种技术:
HTML CSS Angular模板是用HTML编写的，而样式是用CSS编写的. 要成功地构建和调试视图, 候选人应该了解基本的HTML和CSS概念，如flexboxes, variables, spans, divs, and attributes. Web开发人员可能更喜欢使用CSS扩展语言 Sass
JavaScript and TypeScript Angular是用TypeScript编写的，TypeScript是JavaScript的强类型超集. 因为这些语言编写了主要的应用程序逻辑, TypeScript和JavaScript是Angular开发者必备的技能. 寻找两种语言的扎实经验.
RxJS
除了使用Angular和它的基础语言和库, 工程师也会与辅助技术互动，提供以下功能:
源代码控制技术 管理代码库更改并保留代码的先前工作版本. 开发人员应该熟悉标准工具，例如 Git
Package managers 安装web开发包——包括Angular本身和其他可能需要的库. 例如，许多Angular工程师都使用npm.
命令行接口工具 为从命令shell中开发Angular应用提供功能. 寻找接受过Angular CLI培训的候选人，这是Angular开发的标准选择.
现代工程师必须精通许多技能, 在前端和angular开发的情况下尤其如此.
你如何确定理想的Angular开发者呢?
确定最适合您网站的开发人员, 你必须考虑你的应用所处的开发阶段，以及你的预算和资源允许多少培训.
首先，如果你有一个现有的团队，并计划添加新的产品功能或维护web应用程序.g.(修复bug)，初级开发人员通常就足够了. 然而，某些项目目标将要求雇用更高级的开发人员. 这些目标可能包括:
分析和消除性能瓶颈(例如.g.、变更检测或实现管道).
制定大局观的基础设施或设计决策(例如.g.(从头开始启动一个复杂的应用程序).
围绕团队标准实施构思和培训.g.设置测试和代码覆盖的最佳实践).
这个级别的开发人员应该具备前端和Angular应用基础之外的额外技能. 寻找具有应用程序生命周期管理经验的候选人, 高级代码设计, 高级响应式编程和可观察对象, 应用程序状态管理, 以及团队管理或教练.
其次，考虑具有其他前端框架背景的开发人员可能是有意义的. 你可能会好奇，你的项目是否需要一个专门的Angular开发人员，或者是否需要一个具备相关前端或框架技能的工程师才能成功地在你的应用上工作.
在对比Angular和React时，这些 前端框架的主要区别 以及你在Angular和React开发者之间的选择——主要归结为Angular是一个成熟的框架，而React是一个库.
换句话说，React比Angular提供了更多的灵活性，但Angular是一个更全面的工具. Your Angular vs . React 开发人员的决策取决于您的项目需求. 许多React技能为Angular的概念提供了坚实的基础，所以这是一个强大的 React developer 可能是特定项目的合适人选. React开发人员可能理解基本的Angular概念，但不知道其特性的所有细微差别——所以你需要为最初的培训阶段做好预算.
如何为你的项目写一个Angular职位描述
In addition to HTML, CSS, and JavaScript, Angular的职位描述应该提到TypeScript是一项必备技能，并且需要在构建用户界面方面有丰富的前端经验, 与api交互, 实施测试.
您可以根据您的应用程序定制开发人员需求, team size, 具体的项目需求. 基于您的用例, 您应该列出其他开发人员的素质，例如性能瓶颈方面的经验, libraries (e.g.， RxJS)或测试框架(例如.g.(茉莉花、笑话、柏树).
Angular面试中最重要的问题是什么?
在评估Angular开发人员的技能时，并不是所有的问题都需要关注于特定于Angular的主题. 询问有关前端开发的一般性问题也会有所启发.
您可以从测试开发人员前端专业知识的问题开始, 涵盖代码设计和测试等关键领域:
在处理应用程序体系结构时，如何设计代码?
这里没有唯一的正确答案. 相反，你应该从他们的回答中了解开发人员的思维过程. 他们应该考虑各种因素:
新库或模块的代码组织和要求
组件和指令的可重用性
业务逻辑和状态的结构
评估候选人的答案，以确定他们对设计的计划是否彻底.
单元测试和端到端测试之间的区别是什么?
单元测试是集中在小段代码上运行的测试，以验证行为并防止错误. 编写和执行单元测试可以快速完成, 应用程序通常会在多个应用程序界面上进行许多单元测试. 另一方面，端到端测试模拟用户场景，验证应用数据流. 它们比单元测试更全面，因此需要更多的时间来执行. Angular可以与Jasmine这样的单元测试工具配对, Karma, Jest, and Mocha, 以及端到端测试工具，比如Protractor, Cypress, Nightwatch, and WebdriverIO.
Next, 以确保开发人员对Angular应用有足够的高层次的了解, 测试他们对Angular应用如何工作的理解:
Angular应用最关键的方面是什么?
候选人应该描述以下基本概念——如果需要，你可以探究具体的概念:
Components ——Angular应用的构建块, 组件被转换成网页上的用户界面元素. In code, each Angular component 对应于定义其功能的类和定义其视图的HTML模板.
Root component 默认情况下，Angular应用至少有一个组件，即根组件. 这部分通过将组件层次结构链接到页面文档对象模型(DOM)来帮助应用程序启动。.
NgModules ngmodule是组成Angular应用的功能单元. Angular应用就像一个拼图，每个部分(或模块)一起工作，以提供完整的画面(或应用功能)。. 模块组织相关代码，可能包括工作流、特性、管道或服务. 组件也被分组到ngmodule中.
Root module ——Angular的根模块(AppModule)对任何应用程序都是必不可少的，它提供了引导和启动应用程序的功能. 简单的应用可能只需要root模块, 但是，要支持更复杂的应用程序，还需要额外的功能模块.
Services 服务是组织在特定视图范围之外的可重用业务逻辑的类. 换句话说，服务提供的功能可以通过依赖关系在组件之间共享.
Router service – The Router is an important example of an Angular service; it facilitates in-browser navigation among different application views by mapping them to paths. 在应用中使用Angular的router服务就像导入 Router NgModule. Angular guards and resolvers also manage route changes and activations; familiarity with these features is a bonus.
最后，在服务器端， index.html Page是浏览器中加载的单页面应用程序的默认页面. The index.html Page将根组件和模块链接到网页，执行渲染.
一个没有提到组件、模块、服务和 index.html page表明候选人是初级的，可能缺乏基本的Angular知识.
Finally, 面试结束时，会问一些评估开发者编码能力和对Angular特性理解程度的问题:
Angular中有哪些生命周期钩子?
Angular应用从启动到结束都有生命周期过程. 最重要的生命周期钩子是:
ngOnInit:在组件初始化时调用.
ngOnDestroy:当组件被销毁时调用.
ngOnChanges:当属性改变时调用.
组件的其他变更检测挂钩包括 ngDoCheck, ngAfterContentInit, ngAfterContentChecked, ngAfterViewInit, and ngAfterViewChecked. 了解这些钩子的开发人员可能是特别合适的候选人.
什么是Angular管道?为什么要使用它们?
管道是可以在模板表达式中用于转换输出值的函数. 管道声明一次，但在整个应用程序中使用. 它们可以改变数据显示给用户的方式.g., date formatting). 使用纯管道也可以提高应用程序的性能.
你会用什么策略来进行Angular状态管理呢?
有许多状态管理库可供选择，例如NgRx、Akita和ngx. 状态管理可能发生在应用程序、模块或组件级别. 开发人员应该理解它们之间的区别 Angular应用状态 .
Angular中常见的内存泄漏源是什么? 你会如何修复漏洞?
未能取消订阅 Observable 内存泄漏的常见来源是什么. 有很多种方法可以摧毁一个 Observable 解决这个问题, 例如使用异步管道或注释, 或者在组件生命周期结束时手动取消订阅.
您也可以选择使用 基本UI开发人员 or 基本web开发人员 面试问题指南作为额外的准备资源.
为什么公司要雇佣Angular开发者?
Angular开发者可以满足大部分前端需求. Angular是功能丰富的, 为前端UI和测试提供了许多工具选择, 是由Google支持的, 并实现有效的响应式编程.
由于框架的可伸缩架构和模块化组织，Angular开发者可以很好地服务于大型项目, 还有它的图书馆. 公司从Angular的标准化结构和解耦组件中受益, 哪一个允许快速开发速度, 简单的测试, 以及可维护的代码. 此外，由于Angular一致的发布计划，使应用程序代码库保持最新也很简单.
Angular对于将来会增长的项目来说也是理想的选择:开发者可以用它来铺设 申请的基础 ，这样你的应用就可以和你的业务一起成长. 如果你正处于你的web开发之旅的开始, 雇佣Angular开发者尤其实用——该框架提供了强大的社区和教育资源, 简化开发人员的学习轨迹.
无论你是在做一个小型还是大型的应用，想要雇佣初级还是高级的Angular开发人员, 合适的专家可以提供一个优雅的web UI，并帮助留住应用程序用户. 通过筛选前端和Angular基础知识的候选人, 确定高级技能要求, 完善你的职位描述和面试问题, 你可以找到最合适的，并观察用户如何享受流畅的网站体验.
本文介绍的技术内容由 Vojtech Machacek .
